AGG für Gleichstellungsbeauftragte

Diskriminierung erkennen und Handlungsmöglichkeiten als Gleichstellungsbeauftragte nutzen

Online-Seminar – 3 Stunden – 210,00 € zzgl. gesetzlicher MwSt.

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Diskriminierung erkennen – aber was können Sie konkret tun?

Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz spielt auch in der täglichen Arbeit von Gleichstellungsbeauftragten eine wichtige Rolle. Es geht um Diskriminierung, Beschäftigtenschutz und Handlungsmöglichkeiten – beispielsweise bei Personalauswahl, Beratungssituationen oder innerbetrieblichen Konflikten.

In diesem praxisorientierten Seminar lernen Sie die wesentlichen Grundlagen des AGG kennen und wenden diese anhand konkreter Fälle an.

Das nehmen Sie aus dem Seminar mit

Nach dem Seminar …

• kennen Sie die zentralen Regelungen des AGG,
• können Sie verschiedene Diskriminierungsformen einordnen,
• erkennen Sie typische Benachteiligungssituationen,
• kennen Sie die Aufgaben und Handlungsmöglichkeiten der Gleichstellungsbeauftragten im Bezug zum AGG,
• können Sie die Abgrenzung zur Beschwerdestelle einordnen,
• können Sie typische Fälle aus der Praxis rechtlich besser einschätzen.

Inhalte

• Einführung und Grundlagen des AGG
• Diskriminierungsmerkmale und Diskriminierungsformen
• Benachteiligung im Arbeitsleben
• Handlungsmöglichkeiten der Gleichstellungsbeauftragten
• Pflichten der:s Arbeitgebers:in
• Abgrenzung zur Beschwerdestelle
• typische Fallkonstellationen
• Prävention und Intervention
• Fallbeispiele aus der Praxis

Für wen ist das Seminar geeignet?

Für Gleichstellungsbeauftragte, Frauenvertreterinnen und Beauftragte für Chancengleichheit.

Referentin

Janika Kunz, Rechtsanwältin

Materialien

Sie erhalten die Seminarunterlagen digital:

• Präsentation
• Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
• Fallbeispiele

Technische Voraussetzungen

Das Online-Seminar findet über BigBlueButton statt. Für die Teilnahme benötigen Sie lediglich einen aktuellen Internetbrowser. Wir empfehlen Google Chrome.

Bei Fragen zur technischen Teilnahme unterstützen wir Sie gerne.